Estivales

Ressources Humaines

 

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Les outils dans les ressources humaines

Bourges - FPG114

 

  • Savoir gérer les processus RH (rémunération, recrutement, formation, gestion des carrières, gestion des compétences, gestion sociale, relations sociales, communication RH).

  • Maîtriser les techniques et les outils des différents domaines des ressources humaines. 

 

Formateur : M.RAMETTE Raphaël

Organisation : Cours en journée : 8h - 12h / 13h - 17h

Période : Lundi 15 et mercredi 16 juillet, jeudi 22, vendredi 23 et lundi 26 aout

 

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La mise en oeuvre du logiciel de paie

Bourges - FPG116

 

  • Maîtrise de l'ensemble du processus de paie à travers l'apprentissage d'au moins un outil logiciel dédié.

  • Entrainement aux extractions pour la réalisation de consolidations, liasses administratives et tableaux de bords

  • Liens amont et aval de l'outil de paie avec les autres outils de gestion (tableurs, gestion des temps et des présences, budgets formation etc...)

 

  

Formateur :   M.FAU Thierry 

Organisation : Cours en journée : 9h - 12h / 13h - 17h

Période : Samedi 06, 13, vendredi 19 (après midi) et samedi 20 juillet, samedi 31 aout, samedi 07 septembre

 

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Le digital et l’IA dans les ressources humaines

Tours - FPG226

 

  • Savoir mener une transformation digitale au sein d'une équipe

  • Connaître les outils de transformation dans le domaine RH

  • Avoir une vue d'ensemble des pratiques de grandes et petites entreprises dans le management avec le numérique

  • Comprendre les impacts de l'intelligence artificielle sur les RH

 

  

Formateur : Mme RYMER Caroline

Organisation : Cours en journée : 9h30 à 17h30

Période : du 2 au 9 septembre

 

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La diversité dans les ressources humaines

Tours - FPG225

 

  • Connaître les politiques de GRH en matière d'égalité professionnelle, de gestion de la diversité et de luttes contre les discriminations.

  • Identifier les pratiques et les outils RH accompagnant ces politiques.

  • Mettre en place une politique de gestion de la diversité et de lutte contre les discriminations.

  • Manager une équipe diverse en respectant les identités de chacun.e

 

  

Formateur : Mme RYMER Caroline

Organisation : Cours en journée : 9h - 12h / 14h - 17h30

Période : du 11 au 13 juillet

 

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Le dialogue social et transformations des organisations

Tours - FPG109

 

  • Conduire activement les politiques RH dans le respect des instances et de leur mission.

  • Faire face aux transformations de l'entreprise en tenant compte des spécificités (culturelles, historiques, institutionnelles et managériales) de l'organisation.

  • Conduire la fonction RH à tenir sa place dans le traitement des contradictions perçues par les salariés sur des enjeux économiques et sociaux d'actualité.

 

  

Formateur : Mme RYMER Caroline

Organisation : Cours en journée : 9h30 - 12h30 / 13h30-17h30

Période : vendredi 5 et samedi 6 juillet, vendredi 30 et samedi 31 aout

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